Ponad 500 studentów zarejestrowało się na 3-dniowy program studencki, mający na celu przyspieszenie wejścia zainteresowanych studentów na rynek pracy w branży energetyki wiatrowej podczas dorocznego wydarzenia WindEurope 2024. Jest to ważne działanie podjęte przez WindEurope, ponieważ według ich danych do 2030 r. sektor energetyki wiatrowej będzie zatrudniał ponad 500 000 osób w Europie, w porównaniu z 300 000 miejscami pracy obecnie.
Rosnące znaczenie dyskusji na temat niedoboru ludzi do pracy w tym sektorze jest widoczne od pewnego czasu. Pod parasolem WindEurope zaczyna to przybierać formę rzeczywistych, widocznych inicjatyw. Po raz pierwszy w tym roku program studencki WindEurope Annual Event trwał przez wszystkie trzy dni konferencji. 500 hiszpańskich i międzynarodowych studentów dołączyło do przedstawicieli branży wiatrowej w Bilbao. W ramach sesji edukacyjnych i networkingowych studenci mogli zapytać młodych i doświadczonych profesjonalistów z branży o możliwości i ścieżki kariery w branży wiatrowej.
W panelach i dyskusjach studenci dowiedzieli się o talentach i umiejętnościach wymaganych w sektorze wiatrowym. Praca w energetyce wiatrowej to nie tylko produkcja turbin. Od biologa morskiego po planistę projektu i od nurka morskiego po specjalistę od konstrukcji stalowych lub menedżera oprogramowania – istnieje szeroki zakres miejsc pracy na morzu i na lądzie. To nie tylko praca dla naukowców i absolwentów szkół wyższych. Sektor energetyki wiatrowej oferuje możliwości dla studentów z wykształceniem nieakademickim i nieakademickich programów szkoleniowych. Podczas zwiedzania hali wystawienniczej studenci spotkali się z różnymi firmami z branży energetyki wiatrowej i dowiedzieli się o najnowszych technologiach i innowacjach w lądowej i morskiej energetyce wiatrowej.
-Obecnie sektor energetyki wiatrowej zatrudnia 300 000 osób. W ciągu niecałych 7 lat będziemy musieli stworzyć ponad 200 000 nowych miejsc pracy – i znaleźć talenty do obsadzenia tych stanowisk. Przekwalifikowanie z innych sektorów, takich jak górnictwo węglowe oraz ropa i gaz, odegra dużą rolę, ale studenci i młodsze pokolenia są ważną częścią potrzebnej puli talentów. To oni są przyszłością naszej siły roboczej, która będzie napędzać transformację energetyczną, powiedział Oliver Wykes, dyrektor operacyjny WindEurope.
Na dużą pochwałę zasługuje również strona poświęcona karierze i umiejętnościom uruchomiona przez WindEurope. Jest to całkiem solidna strona oferująca zarówno materiały edukacyjne, jak i możliwość wstępnego zapoznania się z możliwościami, jakie oferuje kariera w sektorze wiatrowym. Strona zawiera również listę kierunków studiów i szkoleń, które są obecnie dostępne w Europie. Zgodnie z zapowiedziami, strona będzie stale rozwijana.
Na koniec warto również wspomnieć o nowej inicjatywie w postaci grupy roboczej ds. umiejętności i edukacji, która spotkała się w Bilbao po raz pierwszy. Złożona z ekspertów branżowych grupa robocza będzie nadzorować działania WindEurope w zakresie umiejętności i edukacji, takie jak współpraca z władzami krajowymi, współpraca z szerszym sektorem energii odnawialnej i tworzenie dedykowanych kampanii przyciągających młode talenty.